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总监要辞职准备请客，结果到了餐厅发现只来了7个人
我们部门总监要辞职了，他准备请客，结果到了餐厅，却发现只来了7个人，剩下的14个人都没有来，看来领导早就料到会有这么多人不来，他也没有预订大的包间。
总监王浩在我们公司工作了十多年，王总是和董事长一起打天下的最早的一批员工，不过，因为现在因为个人的原因，他选择去了别的公司，说实话，听到他要走的消息，我是心里面是很不舒服的，我不想王总离开，毕竟和王总在公司经历了这么多年的风风雨雨，也经历过很多酸甜苦辣，什么滋味都尝遍了，我一直敬重他是老大哥，在他的领导下我们也成长很多，提高了很多。
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总监要辞职准备请客，结果到了餐厅发现只来了7个人
王总自律性很高，他一直严于律己，对自己的工作领域从来都是兢兢业业，勤勤恳恳，当然，他的技术是技术部最好的，所以和他一起工作，我是受益匪浅。
记得有一次车间的一台机器突然停掉了，那是车间最好的，工作效率最高的一台机器，公司领导高度重视，我们技术一组的同事们赶忙过去查看，我的同事们勘查了很长时间，试过了很多办法，可机器呢，就像一个醉酒的人一样。
任由他们摆弄，就是不工作，后来王总了解到这个情况之后，他赶到了车间，只见他三下五除二地就把机器给修好了，当时大家都用一种非常崇拜的眼光看着他。
后来他也在现场当起了老师，给我们手把手地进行了讲解，很形象生动地说明了事故发生的原因和解决的办法。他总是这么无私。
当然，如果我们工作中因为操作流程不对出了问题，他也会严厉地训斥我们，也许这和他曾是军人的性格有关吧，不过他对事，不对人，他总是能让我们心服口服地接受错误。
不过在我们休息的时候，王总的态度简直来了180度大转弯。和他工作的时候，简直一天一地，休息的时候脸上的严肃也被温暖的笑容所替代，给人的感觉就像是变了一个人一样。
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总监要辞职准备请客，结果到了餐厅发现只来了7个人
每当这个时候，他都会给我们讲一些关于他年轻时候的趣闻轶事，还有他的成长历程，工作上遇到的各种故障以及突发事件，总之，我们都能够从他的故事当中得到一些有用的信息。
就是这样的老领导，老师傅让我们又爱又恨。
工作的时候，他是我们的领导，休息的时候，他就是我们的老师更像个老朋友，很多时候，我和他的关系，就像是老朋友一样，他既是老师，又是朋友。
我有几个同事经常抱怨王总对他们不好，总是让他们背黑锅什么的，但是，我心里明白，王总根本不会做这种事的，相反，王总为我们背了很多黑锅，只要不是原则上的事情，在老板面前他就会帮我们承担下来，他是一个有担当有魄力的一位领导。
十多年过去了，到了要和老领导分别的时候了，这一顿饭下来，我们都快哭了。
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